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Jul 1, 2020 3:26 AM ET

Marché des logiciels de fixation d’objectifs des employés – Impact actuel pour apporter de grands changements | ClearCompany, iSolved HCM, Groupe Sage


Marché des logiciels de fixation d’objectifs des employés - Impact actuel pour apporter de grands changements | ClearCompany, iSolved HCM, Groupe Sage

iCrowd Newswire - Jul 1, 2020

La dernière étude sur le marché mondial des logiciels d’établissement d’objectifs des employés, publiée par AMA, offre un aperçu détaillé des facteurs qui influent sur la portée de l’entreprise mondiale. Le rapport d’étude global de marché sur l’établissement d’objectifs pour les employés montre les dernières perspectives du marché avec les tendances à venir et la ventilation des produits et services. Le rapport fournit des statistiques clés sur l’état du marché, la taille, la part, les facteurs de croissance, les défis et l’analyse des scénarios actuels du logiciel global de fixation des objectifs des employés.Ce rapport couvre également les données du joueur émergent, notamment : la situation concurrentielle, les ventes, le chiffre d’affaires et la part de marché mondiale des principaux fabricants sont ClearCompany (États-Unis), iSolved HCM (États-Unis), Sage Group plc (États-Unis), PerformYard (États-Unis), SAP ERP (Allemagne), BambooHR (États-Unis), Automatic Data Processing, Inc. (États-Unis), Nommément (États-Unis), Ascentis (États-Unis) et Ultimate Software (États-Unis)

Les analystes de l’AMA ont mené une enquête spéciale et ont établi des liens avec des leaders d’opinion et des experts de l’industrie de diverses régions pour comprendre minutieusement l’impact sur la croissance ainsi que les réformes locales pour lutter contre la situation. Un chapitre spécial de l’étude présente l’analyse d’impact de COVID-19 sur le marché mondial des logiciels d’établissement d’objectifs des employés ainsi que des tableaux et des graphiques liés à divers pays et segments présentant l’impact sur les tendances de croissance.

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Le logiciel de fixation d’objectifs des employés est un système qui fixe des objectifs et des objectifs mesurables et réalisables pour les employés. Il doit superviser et guider par un superviseur pour aider à améliorer le rendement des employés et aussi aider à renforcer l’entreprise et à accroître la rentabilité. Ce logiciel doit être une fonctionnalité avec spécifique, mesurable, réalisable, pertinent, et limité dans le temps.

Moteurs du marché

Tendance du marché

Restrictions

Possibilités

Défis

Les segments du marché mondial de l’établissement d’objectifs pour les employés et la analyse des données de marché sont éclairés ci-dessous :

Type (Performance de suivi, Priorités d’objectifs définies, Alignement et collaboration, Évaluation des performances, Autres), Taille de l’organisation (petite et moyenne entreprise, grande entreprise), plate-forme (Windows, Linux, autres), Déploiement (basé sur le cloud, sur site)

Région incluse sont : Amérique du Nord, Europe, Asie-Pacifique, Océanie, Amérique du Sud, Moyen-Orient et Afrique

Rupture au niveau du pays : États-Unis, Canada, Mexique, Brésil, Argentine, Colombie, Chili, Afrique du Sud, Nigeria, Tunisie, Maroc, Allemagne, Royaume-Uni (Royaume-Uni), Pays-Bas, Espagne, Italie, Belgique, Autriche, Turquie, Russie, France, Pologne, Israël, Émirats arabes unis, Qatar, Arabie saoudite, Chine, Japon, Taiwan, Corée du Sud, Singapour, Inde, Australie et Nouvelle-Zélande, etc.

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Points stratégiques couverts dans le tableau du contenu du marché mondial des logiciels d’établissement d’objectifs pour les employés :

Chapitre 1: Introduction, moteur du marché objectif d’étude et de recherche Portée du marché mondial des logiciels d’établissement d’objectifs pour les employés

Chapitre 2: Résumé exclusif – les informations de base du marché mondial des logiciels de fixation d’objectifs pour les employés.

Chapitre 3: Affichage de la dynamique du marché – Pilotes, tendances et défis et opportunités du logiciel global de fixation des objectifs des employés

Chapitre 4: Présentation du logiciel global de définition d’objectifs pour les employésAnalyse des facteurs de marché, Analyse d’impact post-COVIDE, Porteurs Cinq Forces, Supply/Value Chain, PESTEL analysis, Market Entropy, Patent/Trademark Analysis.

Chapitre 5: Affichage de la par type, utilisateur final et région/pays2014-2019

Chapitre 6: Évaluation des principaux fabricants du marché mondial des logiciels d’établissement d’objectifs d’objectifs des employés, qui se compose de son paysage concurrentiel, de son analyse de groupe par les pairs, de la matrice bcg et du profil de l’entreprise

Chapitre 7: Évaluer le marché par segments, par pays et par fabricants/sociétés avec la part des revenus et des ventes par les pays clés de ces différentes régions (2020-2025)

Chapitre 8 et 9: Affichage de l’annexe, de la méthodologie et de la source de données

Enfin, global employee goal setting software market est une source précieuse d’orientation pour les particuliers et les entreprises dans leur cadre de décision.

Sources de données et méthodologie

Les principales sources concernent les experts de l’industrie du marché mondial des logiciels d’établissement d’objectifs des employés, y compris les organisations de gestion, les organisations de traitement, les fournisseurs de services d’analyse de la chaîne de valeur de l’industrie. Toutes les sources principales ont été interviewées pour recueillir et authentifier l’information qualitative et quantitative et déterminer les perspectives d’avenir.

Dans le vaste processus de recherche primaire entrepris pour cette étude, les principales sources – Enquêtes postales, sondages téléphoniques, sondages en ligne et en personne ont été considérés comme obtenant et vérifiant les aspects qualitatifs et quantitatifs de cette étude. En ce qui concerne les sources secondaires, les rapports annuels de la Société, les communiqués de presse, les sites Web, la présentation des investisseurs, les transcriptions de conférences téléphoniques, les webinaires, les revues, les organismes de réglementation, les associations douanières et industrielles nationales ont reçu l’âge de poids primaire.

Obtenir plus d’informations:
https://www.advancemarketanalytics.com/reports/121733-global-employee-goal-setting-software-market



Quels sont les avantages des études de recherche de l’AMA?

De façon définitive, ce rapport vous donnera une perspective indubitable sur chaque réalité du marché sans avoir besoin de faire allusion à un autre rapport de recherche ou à une source d’information. Notre rapport vous donnera à tous les réalités sur le passé, le présent et le sort éventuel du marché concerné.

Merci d’avoir lu cet article; vous pouvez également obtenir une section de chapitre ou une version de rapport de région sage comme l’Amérique du Nord, l’Europe ou l’Asie.

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